先日、世田谷区の障害者雇用促進協議会主催による、障害者雇用支援セミナーに梶原副委員長はじめ３名で参加しました。

障害者を雇用する上で、企業が把握しておかなければならない事や、就労支援センターが行っている業務・チャレンジ雇用という制度・役割、持っている障害毎の特徴、雇用までの流れや、やって仕事の切り出し方等を実際に雇用されている企業の事例などを踏まえてお話頂きました。

これまで同じ世田谷区に住んでおりながら、障害者の方の特徴や雇用について考える機会もなく、とても良い勉強となりました。

世田谷区のメンバーにも会社を経営している方もいるので、ぜひ共有したいと思います。

【障害者雇用促進協議会】　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　世田谷区障害者雇用促進協議会は、区が障害者の就労支援を進める中で、地域における障害者の雇用促進を図るため、賛同する多くの団体との連携により、平成15年に設立されました。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　http://www.city.setagaya.lg.jp/kurashi/105/144/598/d00034031.html

【障害者雇用支援プログラム】　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　障害者雇用支援プログラムは、世田谷区障害者雇用促進協議会、ハローワーク渋谷（渋谷公共職業安定所）、世田谷区の共催で実施している、企業向け研修プログラムです。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　http://www.city.setagaya.lg.jp/event/1995/d00127963.html　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

【障害者雇用支援センター　すきっぷ】　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　障害者の就労を支援する施設です。世田谷区に３か所あります。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　http://www.ikuseikai-tky.or.jp/~iku-skip/

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